在企業(yè)推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，是強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、前瞻性的長(zhǎng)期工作。6S培訓(xùn)公司指出安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是強(qiáng)調(diào)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、法制化，它起點(diǎn)高，標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)。最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，安全化操作，制度化管理。企業(yè)在推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化過(guò)程中，要著力提高安全管理水平、提升企業(yè)職工的安全意識(shí)，形成主動(dòng)參與、自覺(jué)要求、我要安全、我會(huì)安全的氛圍，推動(dòng)企業(yè)安全管理上臺(tái)階，促進(jìn)企業(yè)職工安全素質(zhì)提升。

企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

一、加大宣傳力度，促進(jìn)全員參與

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的推行，是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的一件大事，安全工作牽涉到每一個(gè)職工，必須使安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的宣傳工作做到家喻戶(hù)曉，每個(gè)職工都參與其中以利工作推行并取得成效。

企業(yè)可通過(guò)宣傳欄、黑板報(bào)、內(nèi)刊、班前班后會(huì)等形式大張旗鼓宣傳，使職工懂得安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是全面貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，是堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷，保障員工生命財(cái)產(chǎn)的新舉措，是有效提高企業(yè)安全管理水平，保障企業(yè)安全生產(chǎn)的有效途徑；使職工了解安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化旨在通過(guò)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，建立預(yù)防機(jī)制，規(guī)范生產(chǎn)行為，監(jiān)控重大危險(xiǎn)源和排查治理隱患，促使企業(yè)各工作環(huán)節(jié)符合相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，促進(jìn)工作場(chǎng)所人員、機(jī)器、物料、環(huán)境處于較好的協(xié)調(diào)狀態(tài)，并持之以恒進(jìn)行改進(jìn)，以強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化管理和建設(shè)。

它的最終目的就是要使全體職工在工作中不發(fā)生安全生產(chǎn)事故，大家能夠：高高興興上班，平平安安回家。明白了它的意義安全管理人員及全體職工才能全身心投入到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)行列中，為保障自己的安全而努力工作。

二、完善機(jī)構(gòu)和制度建設(shè)，確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行

根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要求：首先要完善企業(yè)安全機(jī)構(gòu)建設(shè)。企業(yè)是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的主體，也是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，要通過(guò)加強(qiáng)企業(yè)每個(gè)崗位和環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)企業(yè)及其主要負(fù)責(zé)人在內(nèi)的全體人員的積極性和主動(dòng)性，使其自覺(jué)承擔(dān)起安全生產(chǎn)管理工作和相應(yīng)的責(zé)任，不斷提高安全管理水平，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)到位。

根據(jù)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要求，生產(chǎn)企業(yè)須成立安全生產(chǎn)委員會(huì)或辦公室，負(fù)責(zé)安全管理工作。企業(yè)法人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，企業(yè)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理的副總經(jīng)理或廠長(zhǎng)是直接責(zé)任人。公司安全生產(chǎn)委員會(huì)成員，一般由企業(yè)管理網(wǎng)絡(luò)的各層次負(fù)責(zé)人組成，同時(shí)亦是各級(jí)安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人或直接責(zé)任人，全面落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”工作職責(zé)。其次是建立或完善各項(xiàng)安全制度建設(shè)。企業(yè)實(shí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化需要建立或完善以下安全生產(chǎn)規(guī)章制度：安全生產(chǎn)責(zé)任、安全培訓(xùn)教育、檢查和隱患整改、檢維修、作業(yè)、危險(xiǎn)化學(xué)品、設(shè)備設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品（具）和保健品發(fā)放、事故、職業(yè)衛(wèi)生、倉(cāng)庫(kù)罐區(qū)、生產(chǎn)會(huì)議、消防、新建改建擴(kuò)建工程“三同時(shí)”、相關(guān)方、特種作業(yè)人員、危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案等制度，用制度來(lái)規(guī)范職工的行為；再次是強(qiáng)化各項(xiàng)制度的落實(shí)。

根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)，企業(yè)的各級(jí)安全管理人員要掌握國(guó)家對(duì)該類(lèi)企業(yè)的有關(guān)法律法規(guī)及其管理規(guī)定的文件精神，并貫徹執(zhí)行；檢查監(jiān)督企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，落實(shí)以下安全責(zé)任書(shū)的簽訂：企業(yè)與上級(jí)部門(mén)、企業(yè)內(nèi)部各職能部門(mén)、各級(jí)人員簽訂的安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，完善各崗位的安全操作規(guī)程。使各級(jí)管理人員、職工更深刻地認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的本質(zhì)，能夠更好地推動(dòng)企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任制，建立安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)改進(jìn)并提高安全管理水平。

三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制建設(shè)，提高職工的安全文化素質(zhì)

建立和建全學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)制，是提高職工的安全文化素質(zhì)的基本途徑。公司的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，必須通過(guò)多種形式和渠道進(jìn)行學(xué)習(xí)，掌握和提高與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力；同時(shí)要利用一切機(jī)會(huì)參加市安全知識(shí)培訓(xùn)，并考核合格，取得安全資格證書(shū)，成為合格的管理人員，以專(zhuān)業(yè)的安全管理知識(shí)，從事安全管理工作，才能更好地保障企業(yè)安全。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度建設(shè)。要建立安全學(xué)習(xí)制度，定期組織管理人員、職工學(xué)習(xí)，要采用多種途徑，如，張貼安全宣傳圖片、組織職工觀看安全教育錄像等方式，給職工帶來(lái)視覺(jué)沖擊，使職工在潛移默化中學(xué)習(xí)安全知識(shí)、提高安全意識(shí)。

通過(guò)系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，使安全文化理念深入人心，安全教育的形式要多種多樣，要有知識(shí)性、趣味性，要寓教于樂(lè)，這樣才 能使職工在學(xué)習(xí)中不會(huì)感到枯燥乏味，讓職工在快樂(lè)中輕松掌握安全知識(shí)，使企業(yè)逐步形成人人學(xué)安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全、個(gè)個(gè)會(huì)安全的氛圍，使廣大職工逐步實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想進(jìn)化，進(jìn)一步升華到“我會(huì)安全”的境界。二是強(qiáng)化培訓(xùn)機(jī)制建設(shè)。安全工作事關(guān)企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展，職工的安全素養(yǎng)的形成是要反復(fù)學(xué)習(xí)、逐步鞏固的，因此加強(qiáng)安全培訓(xùn)勢(shì)在必行，企業(yè)要高度重視安全培訓(xùn)工作，逐步推進(jìn)安全培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化，建立安全培訓(xùn)責(zé)任制，探索安全培訓(xùn)工作的新機(jī)制，通過(guò)長(zhǎng)期與短期培訓(xùn)相結(jié)合、管理人員培訓(xùn)與職工培訓(xùn)相結(jié)合，把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)，以熟練的技能促進(jìn)操作安全，提高職工隊(duì)伍的整體文化素質(zhì)，力求安全培訓(xùn)工作科學(xué)化、人性化、多元化，以增進(jìn)安全培訓(xùn)工作的實(shí)效性。

目前企業(yè)職工流動(dòng)性大，加強(qiáng)新入職人員的安全和操作技能培訓(xùn)勢(shì)在必行，企業(yè)要先入為主，對(duì)新職員進(jìn)行崗前安全操作培訓(xùn)，只有掌握了崗位操作規(guī)程，熟練掌握該崗位操作技能，才能正式上崗操作，特別是一些容易發(fā)生安全事故的崗位，更應(yīng)如此，從源頭上防止違規(guī)操作的滋生，以規(guī)范的操 作防止安全事故的發(fā)生。三是營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍。心態(tài)安全是安全文化建設(shè)的基礎(chǔ)和前提，是堅(jiān)持“以人為本”管理理念的具體表現(xiàn)。要堅(jiān)定企業(yè)的管理人員尤其是從事一線生產(chǎn)職工的安全信心，只有職工具有了安全的信心，才會(huì)有大家行為的安全，才能保證安全制度落到實(shí)處。企業(yè)健全的規(guī)章制度、濃厚的安全文化氛圍，以及以“我要安全”為核心的安全理念，是企業(yè)安全文化建設(shè)的核心，企業(yè)要想方設(shè)法給全體職工營(yíng)造一個(gè)具有濃厚安全文化氛圍的工作環(huán)境。

四、著力規(guī)范職工安全行為，樹(shù)立正確的安全價(jià)值觀

事一線生產(chǎn)職工的安全信心，只有職工具有了安全的信心，才神，是推行企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的根本要求。企業(yè)的安全工作關(guān)鍵是職工，職工安全了企業(yè)就安全了，因此，著力規(guī)范職工安全行為，樹(shù)立正確的安全價(jià)值觀勢(shì)在必行。

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公司主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要以身作責(zé)，要深入一線督促檢查安全工作，各級(jí)管理人員進(jìn)一步完善各類(lèi)安全管理規(guī)章制度 ，增強(qiáng)其科學(xué)性、嚴(yán)密性和可操作性，使職工方便執(zhí)行，樂(lè)于執(zhí)行，為推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化打下基礎(chǔ) 。要充分發(fā)揮工、青、婦組織的作用，齊抓共管形成合力，職能部門(mén)和車(chē)間、班組要層層落實(shí)安全責(zé)任制，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，確保安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)程、措施、規(guī)章制度落到實(shí)處，基層管理人員要堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)跟班把好安全關(guān)，加大對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查的力度，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)處理，以確保各項(xiàng)制度不折不扣地貫徹執(zhí)行。

二要強(qiáng)化職工安全行為教育。職業(yè)文明是對(duì)職工最基本的要求，也是職業(yè)安全的前提基礎(chǔ)。廣大職工要逐漸形成我要安全、我會(huì)安全的自覺(jué)追求，工作中，牢記安全第一的原則；以嚴(yán)守操作規(guī)程為榮，違規(guī)操作為恥，樹(shù)立正確的安全觀；要學(xué)習(xí)優(yōu)秀的職業(yè)道德、樹(shù)立安全為榮的職業(yè)形象、弘揚(yáng)高尚的安全文化，建設(shè)一支懂安全、會(huì)安全的高素質(zhì)職工隊(duì)伍。

三要嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程。職工上崗前要熟練掌握本崗位的操作規(guī)程，否則不能上崗；在班前會(huì)上要指導(dǎo)職工牢記崗位操作要領(lǐng)，根據(jù)崗位的特點(diǎn)提出具體的操作要求，讓員工在工作中貫徹執(zhí)行。安全管理人員要全面嚴(yán)格檢查職工的操作行為，對(duì)違規(guī)操作及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)整改，杜絕職工的習(xí)慣性違章行為，使職工養(yǎng)成正確的操作習(xí)慣。四要深入開(kāi)展班組崗位隱患預(yù)知教育。每個(gè)班組、每個(gè)崗位都有著各自的操作規(guī)程和潛在的隱患，開(kāi)展班組隱患預(yù)知教育，就是有針對(duì)性地提醒職工所在崗位較容易發(fā)生事故部位，真正使職工對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)情況及可能出現(xiàn)的安全問(wèn)題等危險(xiǎn)因素，能夠做到胸有成竹，了如指掌，以增強(qiáng)職工超前預(yù)防能力，達(dá)到防患于未然，把安全危險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)的目的。

加強(qiáng)班組預(yù)知隱患教育，是推進(jìn)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化的重要內(nèi)容。五要開(kāi)展安全競(jìng)賽活動(dòng)。以全國(guó)“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”活動(dòng)為契機(jī)，積極組織職工開(kāi)展安全知識(shí)競(jìng)賽，職工崗位安全操作競(jìng)賽等活動(dòng)，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)熱情；通過(guò)各類(lèi)競(jìng)賽活動(dòng)使職工逐漸養(yǎng)成我要安全的思想意識(shí)，不斷追求安全第一的操作行為，爭(zhēng)創(chuàng)一流的操作技能，讓職工在潛移默化中不斷提升安全素質(zhì)，形成我要安全、我會(huì)安全的行為準(zhǔn)則，自覺(jué)規(guī)范和管理安全操作行為，以確保企業(yè)安全生產(chǎn)長(zhǎng)治久安。